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1xbet 로그인 뉴스

제11차 1xbet 로그인시당위원회 제9차 검열에서 검열 대상 단위의 시정 정보 공개

출시 시간: 2020-07-16출처: 황포문화1xbet 로그인저자: 황포문화1xbet 로그인

시당위원회 통합 배치에 따라,2019년 10월 15일 ~ 2020년 1월 15일,시당 위원회의 8개 조사 팀이 GAC 1xbet 로그인을 조사했습니다.、웨슈 1xbet 로그인을 포함한 24개 단위의 당 조직이 검사를 실시했습니다.。검사 업무 관련 규정에 의거,이제 각 장치의 검사 및 수정 상태가 공개됩니다。


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1. '당명 국영기업'에 대한 낮은 인식 문제를 겨냥

시진핑의 신시대 중국 특색 사회주의 사상을 계속 연구하고 실천하십시오.,정치적 입지 향상,“네 가지 의식” 1xbet 로그인、강한 "네 가지 자신감"、"두 번의 유지 관리" 달성,국영기업의 당 관리 및 통치 능력을 지속적으로 향상。

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2. 인력 1xbet 로그인 채용상의 문제

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3. 당을 전면적으로 1xbet 로그인히 통치할 수 없는 문제를 해결함

출장 표준화 1xbet 로그인、공식 리셉션、해외로 가는 중、관용차량 등 관리사항,시스템 개선을 위한 43가지 항목,게시물 및 회의 수 간소화,보조금 지급을 엄격하게 관리 및 통제。

징계검사 및 감독제도 개혁을 촉진,감독 및 규율 책임 1xbet 로그인,4명을 훈계하고 상대함,35명을 비판하고 교육함,대화 알림 84명,경제적 손실 146만8천위안 회복。

핵심 분야의 위험 예방 및 통제 1xbet 로그인,투자 관리 수정 및 개선、운영 관리、14 공급업체 관리 및 기타 시스템,엄격한 조달 구현、입찰 관련 시스템,시스템 실행 1xbet 로그인。


광저우웨수1xbet 로그인유한회사

1. 정1xbet 로그인 부족 문제 해결

중요사항에 대한 지시요구 및 보고체계를 단호히 실시,기업 지배구조 개선,당의 포괄적이고 1xbet 로그인 거버넌스와 기업의 포괄적이고 1xbet 로그인 거버넌스의 심층적 통합을 촉진합니다.。

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2. 당 구성 약화 문제 해결

그룹 당위원회의 포괄적이고 엄격한 당 거버넌스 구현에 대한 관리 조치 및 책임 목록을 개선,당을 관리하고 통치하는 정치적 책임을 1xbet 로그인합니다.。

간부인재팀 구성 1xbet 로그인,지점 표준화를 계속 추진,당 내 심각한 정치 생활。


3. 방만하고 소극적인 당 운영 문제 해결

8개 중앙 규정을 위반하는 정신적 문제에 대한 특별 시정을 수행,2명 등록,13명을 훈계하고 상대함,59명에게 대화하도록 알림,115명을 비판하고 교육함,25명을 조사하라는 명령을 받았습니다,4명을 주목하고 비난。

경고 교육 실시,관련 시스템 개선,청렴성 리스크 예방 및 통제 1xbet 로그인,입찰 및 조달을 기업 내부 검사에 포함、특별감찰 주요내용。

징계검사 및 감독제도 개혁을 촉진,완벽하고 완벽한 10개 시스템,감독 및 책임 1xbet 로그인,어린아이를 조기에 포착하는 구현,상세하고 실용적인 일일 감독을 수행。


광저우제약1xbet 로그인유한회사

1. 당 1xbet 로그인부의 핵심 역할이 미흡한 문제를 겨냥

지도자로서 정치 건설을 고수,1xbet 로그인의 "123" 파티 구축 모델 심화,4가지 유형의 파티 구축 프로젝트에 대한 신청 및 승인 153건,당의 리더십을 기업 거버넌스의 모든 측면에 효과적으로 통합,당 건설 성과를 기업 발전의 새로운 원동력으로 전환。

핵심 영역 1xbet 로그인、주요 사항에 대한 감독 및 평가,40개 이상의 관리 시스템을 공식화하고 개정。"새 공무원은 기존 계정을 청산해야 한다"고 주장함,작업 목록 만들기,관련 역사적 문제가 적절하게 해결되었습니다.。


2. 기업의 고품질 발전을 촉진하는데 있어서의 단점 문제

"Da Nan Yao" 기금 마련을 위해 1억 4천만 위안 할당,50개 이상의 과학 연구 1xbet 로그인젝트 개발 지원。

제네릭 의약품의 일관성 평가를 위한 특별 계획 개발,6개 제품이 리뷰됨,6개의 제품 사양이 보고되었습니다.。

브랜드 라이센스에 대한 특별 1xbet 로그인를 수행하기 위해 지적 재산 부서를 설립했습니다.


3. 인사 1xbet 로그인 채용에 대한 반발이 심한 문제

인재 선발 및 채용 관련 제도 4개 개정,1xbet 로그인의 주요 간부 14명과 하위 8개 회사의 교류 및 임명을 촉진합니다.。

전문경영인 개혁안 개정,"주요 직책을 위한 예비 인재 육성 계획" 및 "신농 인재 계획" 수립,"GPHL 가맹 기업에 대한 중장기 인센티브 1xbet 로그인 대책" 발표。


4. 당에 대한 포괄적이고 1xbet 로그인 통치가 미흡한 문제 해결

26건의 특별 1xbet 로그인 수행,9명이 당 규율로 처벌됨,2명에 대한 정부 제재,7명을 훈계하고 상대함,경제적 손실 782,300위안 회복。


1xbet 로그인발전집단유한회사

1. 당 1xbet 로그인부의 핵심 역할이 제대로 발휘되지 않는 문제를 겨냥

국영기업의 당 건설사업을 1xbet 로그인,기업 거버넌스 역량 향상 촉진。고품질 개발의 지속적인 추진을 중심으로、국영 기업을 더 강력하고, 더 좋고, 더 크게 만들기 위한 요구 사항,그룹의 "14차 5개년 계획" 수립 시작,다양한 사업계획 목표 및 경로를 클리어。

'세 가지 중요함과 하나'의 의사 결정 메커니즘 개선,주요 프로젝트 의사결정 시스템에 관한 30가지 규정 제정 및 개선。주요 프로젝트 추진 표준화,주요 프로젝트에 대한 의사소통 및 조정 구축 및 개선、자원 보장、성과 인센티브、책임 및 기타 관리 메커니즘。투자 진행 상황 추적 및 분석 메커니즘 구축,투자 위험 예방 및 통제 1xbet 로그인。


2. 약한 1xbet 로그인 인식 문제 해결

“파티 구축 및 브랜드 구축 수행,연간 업무 개선을 위한 "사업 노력"을 주제로 활동 실천,1xbet 로그인과 생산 및 운영의 심층적 통합을 촉진。

당 건설 지위 1xbet 로그인,'나눔과 발전' 빌딩파티 빌딩 포지션 생성,"1+N" 파티원 활동 클러스터의 역할을 최대한 발휘,당 건설 지위 보장 1xbet 로그인。


3. 당을 전면적으로 1xbet 로그인히 통치할 수 없는 문제를 해결함

풀뿌리 감독력 1xbet 로그인,규율 검사 및 감독의 표준화된 구축을 촉진하여 풀뿌리 수준으로 확장합니다.。엄격한 규율과 책임,3명을 조직하고 처리합니다.,경제적 손실 743,000위안 회복。

출장용、사무실 공간、공학 분야、해외로 가는 중、임금 및 복리후생 지급에 있어 현저한 문제,14개의 특별 교정 작업 수행。


4. 1xbet 로그인인재팀 구성에 관한 문제

'1355' 1xbet 로그인 양성 계획의 '1+N' 지원 메커니즘 개선,다극성은 젊은 1xbet 로그인의 성장을 위한 "부스터"를 만듭니다。

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업계를 선도하는 인재의 역할을 최대한 발휘,"Model Worker Innovation Studio" 및 "Employee Innovation Demonstration Base"와 같은 플랫폼을 추가로 구축하고 1xbet 로그인。

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광저우 지하철 1xbet 로그인 유한 회사

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1. 1xbet 로그인 리더십이 분명하지 않다는 문제를 겨냥함

1xbet 로그인된 이론 학습,정치적 입지 개선,시진핑의 신시대 중국 특색 사회주의 사상으로 마음을 무장할 것을 주장、실습 안내,광동-홍콩-마카오 그레이터 베이 지역에 대한 전략,계획 가속화、Greater Bay Area Express 건설을 적극적으로 촉진。

'첫 번째 이슈' 시스템 구축 및 구현,'3대1' 의사결정 및 관리조치 개정,"7월 1일 프로젝트" 구현,당위원회의 핵심역할을 1xbet 로그인합니다.。

당위원회 업무개요 발행,"효율성 향상을 위한 센터 싱킹 제안、"베이 지역을 기반으로 새로운 공헌 구축" 작업 주제,"6대 초점" 작업 우선순위 및 20개 핵심 1xbet 로그인젝트 지우기。

정당 스타일과 깨끗한 정부 건설을 위한 업무 시스템을 촉진합니다.、"대규모 감독" 시스템、책임 및 처벌 시스템은 계속 작동합니다.,주체 책임 및 감독 책임 이행 1xbet 로그인。


2. 1xbet 로그인 불규칙 선발 및 임명 문제를 해결함

중간1xbet 로그인자 선정 및 임명에 관한 1xbet 로그인방법 개정,"홍기당 지부비서" 및 "가장 아름다운 당원" 선정 결과와 전염병 퇴치 실제 간부들의 활약을 종합적으로 활용,노력의 철학을 확립、젊은 간부 양성을 위한 명확한 취업 방향。

간부들의 엄격하고 실질적인 관리 및 감독,고용회피를 엄격히 시행,프로세스 제어 1xbet 로그인。

1xbet 로그인 특별 훈련 실시,젊은 1xbet 로그인를 위한 훈련 과정 개최、우수청소년수련캠프 등,적극적으로 일자리 교환을 촉진,고품질 1xbet 로그인로 구성된 팀 구성。


3. '4가지 스타일'의 불완전한 수정 문제

검사 피드백 문제에 대한 검사 및 조사 수행、특별 1xbet 로그인,7명에 대한 당 징계 제재,13명을 훈계하고 상대함。

재정지출 및 기타 관리조치 개정,관용 차량 규제、회의 수신,투자회사에 대한 감독 1xbet 로그인。

시스템 및 메커니즘 개선,광고관리 1xbet 로그인、엔지니어링 건설、부동산 개발 등 핵심 분야의 무결성 위험 예방 및 통제。


광저우 링난 국제기업1xbet 로그인 유한회사

一、1xbet 로그인 약화에 대응하여、리더십 역할을 반영하지 못하는 문제

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두、약한 당 건설 작업에 대응하여、1xbet 로그인 정당 통치가 너무 느슨하고 너무 온건한 문제

'두 가지 1xbet 로그인'의 연간 목록을 작성,당 건설 및 파티 스타일과 깨끗한 정부 건설을 기업 성과 평가에 통합,그룹 당 학교와 "링난 당 건물"을 이념과 선전의 중요한 위치로 사용,Lingnan Holdings를 포함한 5개 회사의 재선을 감독,국영기업 10대 정당 구축 브랜드 및 기반 선언,풀뿌리 정당 조직 비서들을 대상으로 순환 교육을 실시하고 약하고 무질서한 당 부문에 대해 "돌아보기"。


삼、'4가지 스타일' 문제에 대한 반등、무결성 위험 1xbet 로그인 및 통제가 부족한 문제

20개 관리 시스템 개정 및 개선,불법 공공자금을 이용한 식음료 관광 수행、보조금 및 보조금 지급을 포함한 15가지 특별 수정,단서 검증 1xbet 로그인,13명이 접수한 1건,13명이 당 규율로 처벌됨,4명이 관련 부서에 단서를 넘겼습니다,1명을 훈계하고 처리함,대화를 시작하여 19명에게 상기시켜주세요.,94,000위안 손실 복구。


4、인재 양성이 지연되는 것을 고려하여、1xbet 로그인에 있어 두드러진 문제

간부 선발 및 임명 개선、인재 개발 및 교육、주요 직위에 있는 인원、전문 1xbet 로그인자 등의 1xbet 로그인 메커니즘,그룹의 중간 및 핵심 직책 19개를 선택하고 임명합니다.,주요 간부들을 위한 시간제 일자리 개발、퇴직, 재취업 등 특별 정리작업。


1xbet 로그인 주장맥주 유한회사

1. 국유기업 당경영에 대한 인식 부족 문제를 겨냥

"3중요1"집단의사결정 1xbet 로그인규정 개정 및 개선、당위원회 회의 의사결정 규칙 및 기타 시스템,당 리더십을 기업 거버넌스의 모든 측면에 통합,맥주 양조 산업과 맥주 문화 산업의 "이중 주요 사업"의 조화로운 발전을 위한 전략적 계획 및 구현을 적극적으로 추진。

남사회사당위원회 설립,남사회사와 주식회사간의 경영권 정리,당위원회가 방향을 인도하게 하세요、전체 상황 1xbet 로그인、보증 구현 기능。


2. 당 구성의 열악한 통합 문제 해결

당 건설 업무 1xbet 로그인을 조직,대규모 파티 건설 작업 패턴 확립。당원과 간부들로 구성된 팀을 구성하는데 훌륭한 일을 하십시오,"양방향 입장 촉진、교차 약속”,8명에 대해 9개 단위 간부 순환 교환 포함。


3. "두 가지 1xbet 로그인"의 비현실적인 억압 문제에 대하여

당을 관리하고 통치하는 능력 향상,회사 내부 감독 수행,산하기업 징계위원회 상근비서 3명 보유。감독 및 규율 책임 1xbet 로그인,4명이 등록되었습니다.,4명을 훈계하고 상대함,12명에게 대화하도록 알림。

핵심 분야의 위험 예방 및 통제 1xbet 로그인,공급업체 관리 등 102개 시스템 표준 개정 및 개선。


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1. 당의 1xbet 로그인력이 부족하다는 문제를 겨냥함

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'3중요1대' 사항에 대한 의사결정을 위한 실행 조치를 완료합니다.,당 위원회와 병원 지도부 회의의 권한과 1xbet 로그인의 경계를 더욱 명확히 함。

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2. 1xbet 로그인 빌딩이 충분히 견고하지 못한 문제를 겨냥

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3. 파티 1xbet 로그인의 엄격함이 부족한 문제 해결

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一、당 위원회에 지시를 내림、전체 상황 1xbet 로그인、구현능력 부족 문제

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2. 1xbet 로그인 구성이 부족한 문제를 겨냥함

당 내 심각한 정치 생활,각급 당 1xbet 로그인을 1xbet 로그인하여 "3회 1교시"를 광범위하게 수행、1xbet 로그인생활회의 등 당내 정치생활체계에 대한 자기점검 및 시정。


3. 파티 1xbet 로그인의 효율성 부족 문제 해결

“세 가지 변혁” 심화,최고의 인재를 선발하고 규율검사 및 감독 간부를 1xbet 로그인합니다.。핵심 분야의 위험 예방 및 통제 구현에 대한 감독 및 검사 수행,366 문제 해결 촉진。

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一、'네 가지 의식'에 강하지 않음、1xbet 로그인 약화 문제

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1. 당의 1xbet 로그인력이 부족하다는 문제에 대하여

'첫 번째 주제' 학습 시스템의 포괄적인 구현,당위원회의 이론 연구 센터 그룹 학습 시스템을 엄격히 시행,이론적 무기 1xbet 로그인。그룹 이사회 설립,공식、준법관리규정 등 32개 ​​제도 개정,현대적인 기업 관리 시스템 구축을 더욱 개선。


2. 정당 구성이 견고하지 못하고 효과적이지 않다는 문제를 겨냥함

그룹은 2020년 당내 정치 생활 1xbet 로그인 및 표준화에 관한 핵심 사항을 발표했습니다.,당 건설 작업에 대한 평가 방법 공식화、당사 표준화 실시에 대한 의견,당 건설의 주요 책임을 1xbet 로그인하고 1xbet 로그인。

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2. "두 가지 1xbet 로그인"의 비현실적인 억압 문제에 대하여

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4、금융 시스템의 느슨한 1xbet 로그인에 대한 대응、8가지 중앙 규정을 위반하여 정신적인 문제가 여전히 발생합니다.

10개 직속 공공기관 25명에게 모든 보조금 및 불법 수령 보조금 반환 촉구,1xbet 로그인관 마을 노동자 문화 궁전、시근로자문화궁전에서 비워진 행정자금은 노동조합 활동비 지원에 사용됩니다.。


오、불완전한 내부 통제 메커니즘을 고려하여、무결성 구축은 큰 위험에 직면해 있습니다.

당 1xbet 로그인 회의 절차 규칙의 "세 가지 중요한 사항"의 세부 사항 개선。

감독 및 규율 책임 1xbet 로그인,정무처벌 1명、훈계하고 2명을 상대함、1명 정리 및 처리。


청년동맹시위원회

1. 1xbet 로그인 구성의 부족 문제 해결

완벽한 비서회의、이론학습센터 1xbet 로그인학습 및 기타 시스템,수정된 "3대 1" 목록,집단적 의사결정 메커니즘 표준화,당 지부에 대한 업무 계획을 개발하십시오.,파티 구성 작업 수준 향상。

사상적 업무책임제 실시,공산청년동맹 미디어 건설을 촉진합니다.,이념적, 정치적 리더십 1xbet 로그인,당 통치를 위한 청년 대중 기반을 1xbet 로그인。


2. 연대의 1xbet 로그인하고 느슨한 통치 문제를 목표로 함

"통합 및 기초 프로젝트" 및 "라이프라인 프로젝트" 홍보,"빈" 청년 리그 지점 개조,팀원 순환 교육 실시,연대의 풀뿌리 조직 건설을 1xbet 로그인。

규정과 규율을 위반하는 사람들을 엄중히 다루십시오.,경고 교육 실시,규율과 규칙에 대한 인식 1xbet 로그인。


3. 인사 비리 문제 해결

간부 선발을 위한 "4가지 필수 사항" 요구 사항을 구현합니다.,간부 평가 시스템 개선,간부 인사 파일에 대한 특별 검토 수행,개인 해외여행 관리 규정 개정,간부업무 표준화 1xbet 로그인。


4. 청렴성 리스크 1xbet 로그인의 낙후 문제를 겨냥

무결성 리스크 종합 조사 실시 및 예방통제 매뉴얼 개정,정규화된 내부 감사 메커니즘 확립,자금 사용 개선、조달 입찰 및 기타 1xbet 로그인,다양한 위험 허점 차단。


시립여성연맹

1. 당 1xbet 로그인부의 핵심 역할이 미흡한 문제를 겨냥

시부녀연합당그룹 업무규칙 및 기타 문서 작성,당 그룹 회의의 첫 번째 주제와 이론 연구 센터 그룹 학습 시스템을 1xbet 로그인하게 구현,'3대1' 의사결정 메커니즘 개선。

전체적인 상황에 대하여,정상화된 전염병 예방 및 통제 촉진과 "광둥 남부 관리" 양청 조치의 핵심 임무에 중점을 둡니다.,여성을 위한 훌륭한 이념적 지도자가 되십시오、기업가 정신과 고용、권리 관리,정치적 성격 1xbet 로그인、고급、대중적 성격。


2. 1xbet 로그인사업이 부족하다는 문제를 해결함

당 그룹의 자체 건설을 1xbet 로그인,당사 표준화 구축에 대한 동적 관리 평가 구현,당 내 정치 생활을 1xbet 로그인하고 표준화。

1xbet 로그인과 여성 건설을 주장,다양한 측면을 결합하여 여성연맹과 여성의 집 건설을 촉진합니다.,'두 개의 새로운' 조직에서 업무 및 조직 범위 개선에 집중。


3. 정당경영의 정치적 1xbet 로그인 이행이 미흡한 문제 해결

27개 내부규정 제정 및 개정,1xbet 로그인 효과적으로 수행,업무 스타일 개선。

1xbet 로그인 규율 시행,4명을 훈계하고 상대함,2명이 검사에서 실격되었습니다,4명을 검사하라는 명령을 받았습니다,4명을 비판하고 교육합니다.,대화 알림 33회。


4. 무결성 위험 1xbet 로그인의 허점 해결

재무 관리 시스템 개정,"3대 공공 자금", "2개 수입 및 지출" 및 공식 카드 결제 시스템을 엄격하게 구현,계약 관리 표준화,핵심 분야의 위험 예방 및 통제 1xbet 로그인。


시립사회과학연맹

一、철학 및 사회과학 사업에서 당의 리더십이 부족하다는 문제에 대응하여

정치적 입지 향상,이론적 무기 1xbet 로그인,철저히 이념적 입장을 고수합니다,"City Watch"가 다시 한번 국내에서 가장 인기 있는 저널로 선정되었습니다.。

계획 조정 및 홍보、사회의 균형발전과 과학대중화,리소스를 통합하여 초점 생성、다중 레벨、여러 이동통신사、온오프라인 사회과학 대중화 네트워크의 폭넓은 취재。

젊은 인재 양성에 대한 노력 1xbet 로그인,젊은 마르크스주의 이론 인재 양성 및 연구를 위한 16개 핵심 기반 구축。


2. 대행사 내 정당 홍보가 부족한 문제를 겨냥

정당 스타일과 깨끗한 정부 구축을 위한 책임 목록을 개선,주요 책임을 포괄적으로 압축,당 내 정치 생활을 1xbet 로그인하고 표준화。

"하나의 부서, 하나의 브랜드" 모델 창출 활동 수행,양손으로 1xbet 로그인과 사업을 달성、두 가지 프로모션、두 가지 개선 사항”。

"두 개의 새로운" 조직에서 1xbet 로그인 활동의 표준화를 촉진、표준화,74개 가맹단체에 1xbet 로그인 연락원 설립。


3. 바람을 바로잡는 인내심 부족과 1xbet 로그인 규율의 문제를 목표로 함

일상 감독 1xbet 로그인,'젊은이를 조기에 잡기' 구현,10명에 대한 알림 대화를 진행했습니다.,1명을 훈계하고 처리함。

관련 회의 결정 수정 및 개선、간부 및 인사、재무 1xbet 로그인 및 1xbet 로그인 시스템의 기타 측면。

1xbet 로그인 감독 및 규율,불법 보조금 및 보조금 환불、여비 과다 상환, 총 187,000위안。


시당역사문서연구실

1. 당의 포괄적이고 1xbet 로그인 통치를 위한 압력 전달이 부족한 문제를 고려하여

당을 포괄적이고 엄격하게 통치하는 주요 1xbet 로그인을 더욱 이행,엄격한 규율과 규칙,모든 분야, 측면 및 링크에서 당의 포괄적이고 엄격한 통치 범위를 확장,감독 및 검사에 세심한 주의를 기울이십시오。

모든 파티원을 1xbet 로그인하여 분기마다 집중적으로 공부하도록 하십시오.,포괄적인 진심을 담은 대화를 진행하세요,당 지부 표준화 구축 지침 개선。


2. 인사 및 채용에 관한 느슨한 규제 문제에 대하여

대화 알림 4명,1xbet 로그인 선발, 훈련 및 교육 훈련을 위한 계획 개발、예외적인 상황에서 1xbet 로그인 승진을 위한 지침 및 기타 문서,풀뿌리 수준에서 업무 경험을 보충하기 위해 1xbet 로그인 7명을 배치,인재 선발 및 채용 표준화。


3. '네 바람'을 다스리는 문제에 집중하지 않는 문제

2020년 문서 개발、회의 수가 전년 동기 대비 10% 이상 감소했습니다.。1xbet 로그인 문제 수집 지침,토론 및 의사결정의 효율성 향상。

업무 홍보 노력 1xbet 로그인,5권 출판 완료。반품하고 심사비 45,550위안 불법 징수,초과 수업료 1,000위안 등을 회수합니다.。


4. 무결성 위험 1xbet 로그인에 명백한 허점이 있는 문제

6개의 새로 공식화된 시스템,13개 1xbet 로그인정。출판 관련、구매 및 기타 문제,양식 35 무결성 위험 예방 및 통제 조치。


시립 국립 문서 보관소

1. 1xbet 로그인 약화 문제 해결

'3중요1대' 사항에 대한 의사결정 수정、이론학습센터 그룹학습 및 기타 시스템,도서관 업무회의 창간호 제도 시행,당 조직이 방향을 가지고 있는지 확인、전체 상황 1xbet 로그인、보증 구현 기능。

전체 상황에 적극적으로 통합、전체적인 상황을 제공,전염병 기간 중 신형 코로나바이러스 전염병 퇴치를 위한 파일 수집에 관한 공지,후베이 최전선 의료진의 구술 파일 녹음,전염병 퇴치와 관련된 소중한 기록을 적극적으로 수집。


2. 1xbet 로그인 구성 부족 문제 해결

당 건설사업을 위한 지도1xbet 로그인을 세우다,큐레이터 당지점 연락창구 시스템 구축,당 내 심각한 정치 생활。

조직생활 감독체계 개발,"세 번의 회의와 한 번의 수업"을 1xbet 로그인하게 수행。


3. 느슨한 정당 통치 문제 해결

포괄적이고 엄격한 정당 거버넌스를 위한 1xbet 로그인 목록 개발、"8시간 외" 당원 및 간부 활동에 대한 감독 시스템,주요 1xbet 로그인 구현。

경고 교육 메커니즘 구축,주변 사례에 대한 경고 교육 실시。감독 및 규율 책임 1xbet 로그인,1명을 훈계하고 처리함,3명의 대화 알림,불법유통자금 31,642위안 반환。

재정 수정 및 개선、구매、계약、아웃바운드 교육 및 기타 시스템,감독 1xbet 로그인,허점을 메워라。새 건물 프로젝트의 2단계 승인 절차 개선,표준 프로젝트 관리。


4. 간부당1xbet 로그인원칙을 이행하지 않는 문제에 대하여

간부팀 구축을 위한 분석 및 판단 메커니즘 확립,간부 감독 및 관리 시스템 개발,간부 활용 관리 1xbet 로그인。

1xbet 로그인 생산성 촉진 센터

1. 1xbet 로그인 역할이 미흡한 문제를 겨냥

'3전공1전공' 제도 개정,핵심 사업에 대한 당위원회의 집중을 1xbet 로그인、개혁、자원배분 등 주요 이슈의 조정역할。

당위원회의 전반적인 지도력을 1xbet 로그인,제도개혁에 힘쓰세요、'14차 5개년 계획' 개발계획 및 기타 핵심과제,자원통합 및 사업연계 방안 도입,중소기업을 위한 혁신적인 서비스 모델 및 서비스 콘텐츠。


2. 1xbet 로그인 구성 작업 부족 문제를 겨냥

당 건설 리더십 1xbet 로그인,당 내 정치 생활을 1xbet 로그인하고 표준화,사상 및 비밀유지 업무책임제 시행,지점 구축 및 평가 1xbet 로그인。

선발 및 채용 메커니즘 개선,간부 선발 및 임명 절차 표준화,인재 채용 시스템 개선,해외출장 1xbet 로그인 표준화,인사기본업무를 탄탄하게 수행。


3. 당 1xbet 로그인 업무 이행 실패 문제 해결

당위원회의 주요 책임을 1xbet 로그인함,완벽한 자산、금융 및 기타 관리 시스템 14개 항목,무결성 리스크 예방 및 통제 조사 수행,기율검사 및 감독의 '3대 변혁' 촉진。

심각한 1xbet 로그인,3명 등록,훈계하고 2명을 상대함,4명을 비판하고 교육합니다.,대화 알림 21명。


4. "네 가지 추세"를 바로잡을 만큼 확고하지 못한 문제를 고려하여

8대 중앙 규정을 위반하는 정신적 문제를 심각하게 조사하고 시정하십시오.,불법 결제 508,600위안 환불。

원자재 조달, 인큐베이터 임대 등 1xbet 로그인선.


1xbet 로그인 도로정비센터

1. 정당 지도력 및 정1xbet 로그인 문제에 대하여

당위원회가 방향을 정하도록 적극 활용、전체 상황 1xbet 로그인、구현을 보장하는 리더십 역할,'13차 5개년 계획' 국도 간선 도로 유지 1xbet 로그인 평가 및 '14차 5개년 계획' 고속도로 유지 1xbet 로그인 개발 계획 준비 추진을 위해 노력,10개 주요(핵심) 프로젝트 건설 촉진,국도 및 지방 간선 도로의 도로 상태를 개선하기 위한 다양한 조치를 취하십시오.。

최고의 인물을 선발하고 당지부 비서를 1xbet 로그인,사상적 업무책임제 실시,이론학습출석제도 추진。

인재팀 구성 1xbet 로그인,6대 인사제도 구축 및 개선,모든 레벨에서 25명의 간부 순환 교환,교내 "우수 인재 계획"을 통해 뛰어난 인재 20명 모집。


2. 1xbet 로그인할 수 없는 문제를 해결함

당을 포괄적이고 엄격하게 통치하는 주요 책임을 이행,청렴성 위험 예방 및 통제 및 승인 서명에 대한 동적 1xbet 로그인 수행,연습파티 빌딩、당의 청렴성 평가 및 평가 업무。

엄중한 처벌이 시행되기로 결정,하위단위 급여1xbet 로그인 및 복리후생지급 표준화,불법 아르바이트 및 영리행위 특별시정。

금융 감독 1xbet 로그인,모든 계열 사업부에 대한 완전한 감사 감독 범위 달성。자산관리 등 9개 시스템 구축 및 개선。


3. 미해결된 문제에 대한 심층적인 수정이 이루어지지 않은 문제

불법결제수수료 114,700위안 환불,8개 중앙 규정의 정신에 위배되는 문제를 조사하고 시정하기 위해 최선을 다하십시오.,관련 1xbet 로그인자는 엄중하게 처리될 것입니다.。

무결성 위험 집중을 주시하세요,기율 교육과 정기적인 감독 및 점검을 수행。완벽한 리셉션 구축、훈련、매점、버스、조달 및 기타 1xbet 로그인 시스템 항목 10개。


광저우 교통역 건설1xbet 로그인센터

一、1xbet 로그인역할을 충분히 수행하지 못함,결속력、약한 전투력 문제

1xbet 로그인역할을 더욱 발휘。고속도로 여객운송사업 최적화,충전 더미 확장、여행、상업 소매 및 기타 신규 비즈니스 프로젝트,혁신적인 "야채바구니 카라반" 및 기타 편리한 서비스,중산의 8번째 핵심 건설 프로젝트 건설 시작을 촉진。


두、당의 나태하고 신뢰할 수 없는 1xbet 로그인에 대한 대응,당 건설을 약화시키고 약화시키고 소외시키는 문제

풀뿌리까지 확장하기 위해 포괄적이고 1xbet 로그인 정당 통치를 촉진。완벽하게 통합된 생산 및 운영,당위원회 의사규칙 개선,건전한 이론적 연구、파티 빌딩、조직 인사제도 9항목,강정 선발과 고용문화。


삼、광범위하고 비효율적인 내부 1xbet 로그인,국유자산의 심각한 손실 문제

위험 해결 능력 향상。예방 및 통제 조치 1xbet 로그인,완벽한 부동산 임대、10 버스정류장 임대 운영 및 관리 시스템。

지불금 징수 노력 1xbet 로그인,2019년 미수금 회수액 2961.65백만 위안。


4、법치주의를 바로잡는 데 결단력이 없음、8대 규제를 1xbet 로그인히 이행하지 않는 문제

8대 중앙규정의 정신을 엄격히 이행。공용 차량 1xbet 로그인를 위한 3가지 시스템 개선,특별1xbet 로그인 실시,429,500위안의 불법 수수료 환불 조직。

감독 및 규율 책임 1xbet 로그인。3명 등록,2명을 대상으로 훈계 회담을 진행함,대화 알림 17회,대화 알림 8회,6명과의 인터뷰,비판 및 교육 2명。


1xbet 로그인 공공 자원 무역 센터

1. 1xbet 로그인 약화 문제 해결

시진핑 신시대 중국 특색의 사회주의 사상에 대한 심층 연구 및 1xbet 로그인,당 건설 작업의 핵심 포인트 개발、간부 교육훈련 계획 등,1xbet 로그인에 있어 탄탄한 업무 수행。

주요 1xbet 로그인과 주요 사업에 집중,학점제도 구축을 촉진하고 국가의 선두에 서십시오,블록체인 기술 적용의 새로운 혁신,전체 프로세스의 전자화에 대한 새로운 진전。

“3전공 1전공”의 의사결정 프로세스 개선,당 그룹의 업무 규칙을 공식화、유지보수 및 전환 프로젝트 1xbet 로그인 및 기타 시스템。


2. 1xbet 로그인 약화 문제를 겨냥

풀뿌리 조직 건설을 위한 작업 목록 개발,당원 교육 및 감독 1xbet 로그인。

팀워크를 잘 쌓으세요,선정 절차 표준화,1xbet 로그인 인센티브 메커니즘 구축。

사상사업 책임제를 실시하고 감독관리를 1xbet 로그인합니다.


3. 느슨한 정당 통치 문제 해결

정당 스타일과 깨끗한 정부 구축을 위한 책임 목록 발행,감독 및 평가 1xbet 로그인。핵심 분야의 예방 및 통제 1xbet 로그인,8개 관리 시스템 개정。

감독 및 규율 1xbet 로그인,15명의 직원에게 책임을 묻습니다.,경제적 손실 454,600위안 회복。


4. "네 가지 스타일"을 금지하지만 중단하지 않는 문제

특별1xbet 로그인 실시,계속해서 형식주의를 장려、관료제 교정 작업,지식과 기술을 더욱 합리화,업무 효율성 및 품질 향상。

개정 및 개선된 차량、자재 조달、해외(국경) 1xbet 로그인 및 기타 시스템。


광저우 조명건설1xbet 로그인센터

1. 1xbet 로그인 약화 문제 해결

민주적 중앙집권제와 "3중요일" 제도를 엄격히 시행,의사결정 능력과 새로운 개발 개념의 전반적인 계획 및 구현 수준을 향상시킵니다.,사람들의 요구에 집중,심층적인 연구 수행,조명 구축 및 인수인계 가속화,지능 향상、과학적이고 정확한 1xbet 로그인수준。


2. 당건설사업의 소외 문제를 다루며

당사 표준화 1xbet 로그인、표준화 구축,연간 계획 세우기,리더십 팀원의 책임 목록 지우기,"3회 회의 1회"를 엄격히 시행、이론학습센터 그룹학습 및 기타 시스템,당 건설 리더십 1xbet 로그인。

연간 사상사업계획 개발,조명 분야의 이념적 사업을 1xbet 로그인하고 개선。

책임감 1xbet 로그인,엄격한 자산 양도、회계, 감독 및 관리。


3. 규율과 규칙에 대한 인식을 약화시키는 문제를 목표로 함

규율과 규칙에 대한 인식 1xbet 로그인,내부 통제 메커니즘 심화,표준 엔지니어링 관리,국유자산의 제정 및 개정、조달(입찰)、계약、금융、차량、엔지니어링 변경、정착、완료 승인 및 유지 관리 평가 등 28개 시스템。


4. 1xbet 로그인의 인사업무가 모호해지는 문제를 겨냥함

간부당 관리 원칙을 준수,인재 선발 및 채용 표준화,"4가지 필수 사항"을 엄격하게 구현,간부 선발 1xbet 로그인、인사 파일 및 라이센스 감독。



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